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用電量是國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的晴雨表。1月30日下午，中國電力企業(yè)聯(lián)合會(簡稱中電聯(lián))秘書長郝英杰在《2023-2024年度全國電力供需形勢分析預(yù)測報告》(簡稱《報告》)發(fā)布會上介紹，2023年我國全社會用電量同比增長6.7%，增速比2022年提高3.1個百分點。從2023年穩(wěn)中有升的全國電力消費增速可以反映出我國經(jīng)濟(jì)回升向好的態(tài)勢，特別是我國制造業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級趨勢明顯，經(jīng)濟(jì)增長新動能正持續(xù)壯大。中電聯(lián)表示，預(yù)計2024年全社會用電量同比增長6%左右。...

1月31日，全球能源互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展合作組織(集團(tuán)公司)2024年工作會議召開。合作組織主席、中國國家電網(wǎng)有限公司董事長辛保安出席會議并講話。合作組織駐會副主席劉澤洪主持會議并作總結(jié)講話，全球能源互聯(lián)網(wǎng)集團(tuán)有限公司董事長、國家電網(wǎng)公司副總經(jīng)理陳國平作集團(tuán)公司工作報告。

黨的二十大報告明確提出，積極穩(wěn)妥推進(jìn)碳達(dá)峰碳中和。2023年7月，中央全面深化改革委員會第二次會議提出，“加快構(gòu)建清潔低碳、安全充裕、經(jīng)濟(jì)高效、供需協(xié)同、靈活智能的新型電力系統(tǒng)，更好推動能源生產(chǎn)和消費革命，保障國家能源安全”，進(jìn)一步明確了新型電力系統(tǒng)的發(fā)展方向。

1月30日，隨著2臺主變沖擊完成，由國網(wǎng)永泰縣供電公司籌建的35千伏霞拔輸變電工程順利投產(chǎn)送電，標(biāo)志著國網(wǎng)永泰縣供電公司2024年基建工程首戰(zhàn)告捷

報載：最近，鹽城供電三新公司舉辦青年綜合素養(yǎng)提升暨“青優(yōu)講堂”活動，幫助新員工快速轉(zhuǎn)換角色，促進(jìn)青年員工崗位成長成才，鼓勵青年立足時代、扎根一線、建功立業(yè)，提升青年精神素養(yǎng)，創(chuàng)造無愧崗位、無愧青春的精彩人生。

報載：最近，鹽城供電三新公司積極對接政府相關(guān)部門，深入新興鎮(zhèn)同心南苑小區(qū)安置房施工現(xiàn)場，反復(fù)勘察，精心編制施工方案，做好桿線入地的設(shè)計及協(xié)調(diào)和部分電纜敷設(shè)等工作，為桿線入地、電纜搭接做好充分準(zhǔn)備。

報載：最近，在鹽城響水縣供電公司的推動下，江蘇德龍鎳業(yè)有限公司通過“電e寶”平臺的數(shù)字人民幣集團(tuán)交費功能，一次性完成數(shù)字人民幣電費繳納1.34億元，為該企業(yè)多個用電戶號自動批量交費，實現(xiàn)了上億元數(shù)字人民幣電費結(jié)算場景的落地。

報載：最近，鹽城供電公司設(shè)備部探索改變變電巡視方法，運用移動終端衛(wèi)星定位功能，創(chuàng)新變電運維人員巡視軌跡跟蹤記錄方法，進(jìn)一步優(yōu)化管理模式，健全完善管理體系，切實提高變電設(shè)備巡視質(zhì)量，真正做到全過程、數(shù)字化管控。

1月30日從山西省統(tǒng)計局獲悉，作為全國重要電力外送基地，2023年山西外送電省份擴(kuò)至23個，全省凈外送電量1576億千瓦時，創(chuàng)歷史同期新高，比上年增長7.7%，占全省發(fā)電量的比重為35.3%。

1月26日，國網(wǎng)遼寧省電力有限公司集結(jié)丹東、營口、阜新、盤錦4家單位的4臺10千伏應(yīng)急發(fā)電車、16名供電保障人員，組成第十四屆全國冬季運動會供電保障支援團(tuán)隊在阜新出征，開啟全國冬運會供電保障工作。

目前，10家電力央企已召開年度工作會議，并部署2024年重點工作任務(wù)

報載：最近，鹽城供電公司調(diào)控中心通過自動化系統(tǒng)兩遙信息，對鹽城地區(qū)首座以EPON方式接入的10千伏射陽華能沿海分布式光伏電站，成功通過調(diào)度自動化系統(tǒng)調(diào)試，在江蘇省率先實現(xiàn)調(diào)度分布式光伏自動化全方式接入，構(gòu)建了更高效、更可靠的自動調(diào)控生態(tài)圈。

報載：為進(jìn)一步貫徹落實供電青年員工培養(yǎng)方案，最近，鹽城供電公司變電運維中心舉辦青年員工“職業(yè)導(dǎo)師”座談交流活動，由班組青工與職業(yè)導(dǎo)師雙向選擇結(jié)對，秉持“指導(dǎo)鍛煉為主、協(xié)助工作為輔”的培養(yǎng)原則，充分發(fā)揮職業(yè)導(dǎo)師“傳、幫、帶”作用，幫助青年克服“本領(lǐng)恐慌”，提升青年綜合素質(zhì)。

報載：最近，鹽城供電公司500千伏變電運檢中心組織開展2023年新進(jìn)員工“師徒”結(jié)對簽約儀式，該中心管理人員、6名新進(jìn)員工及其師父參加。幫助青年員工在思想道德、專業(yè)知識等方面得到全方位提高，明確職業(yè)發(fā)展目標(biāo)，確立職業(yè)生涯發(fā)展路徑，不斷提高崗位工作技能早日實現(xiàn)由“生力軍”向“主力軍”的轉(zhuǎn)變。

報載：最近，2023全球濱海論壇會議在鹽城召開，此次會議通過綠電交易機(jī)制，購買鹽城地區(qū)新能源發(fā)電項目共計1050張綠證，這些綠證相當(dāng)于綠電的“電子身份證”，1張等于1000千瓦時，會議期間100%使用綠色電能，減少碳排放超700噸。讀完這則消息，筆者生出許多感慨來。